Nr. 1
Ansprechpartner für HR-Themen
Recruiting mit System und
SPRUNG. ist Ihr vertrauenswürdiger Partner für modernes Recruiting und bringt passende Talente mit den richtigen Unternehmen zusammen.
Über 300 Schweizer KMU vertrauen auf unseren Ansatz.
Klare Prozesse, eigene Tools und Branchenkenntnis für Besetzungen, die halten.
Wir machen Recruiting planbar — mit einem System, das zu Ihrem KMU passt.
Mit individuellen Lösungen, die zu Ihrem Unternehmen passen, bringen wir Sie schnell und effizient mit den richtigen Talenten zusammen und unterstützen Sie beim Aufbau starker Teams.
Unsere Leistungen
Drei Bereiche. Ein Partner. Klare Ergebnisse.
Wir begleiten Schweizer KMU in den drei entscheidenden HR-Bereichen — strukturiert, partnerschaftlich und auf Ihr Unternehmen abgestimmt.
Unser Vorgehen
Vom Briefing bis zum Talent-Dossier — in 3 klaren Schritten.
Jedes Projekt beginnt mit einem klaren Briefing. Danach übernehmen wir Suche, Vorqualifizierung und Koordination — Sie erhalten fertige Dossiers mit Einladungsempfehlung.
1
Ihre Bedürfnisse verstehen
Wir starten damit, Ihr Unternehmen, Ihre Kultur und Ihre konkreten Anforderungen bei der Mitarbeitergewinnung genau zu verstehen.
2
Recruiting-Strategie
Auf Basis Ihrer individuellen Bedürfnisse entwickeln wir eine massgeschneiderte Recruiting-Strategie, die darauf ausgerichtet ist, die besten Talente anzusprechen.
3
Reibungsloser Recruiting-Prozess
Mit den fortschrittlichen Tools unserer Plattform bringen wir Sie mit passenden Kandidaten zusammen und integrieren den Prozess nahtlos in Ihre HR-Systeme.
Wie wir unterstützen
Drei Bereiche, ein Partner — alles aus einer Hand
Offene Stellen schneller besetzen
Von der Anforderungsanalyse über die Kampagne bis zum fertigen Talent-Dossier — wir übernehmen den gesamten Prozess.
Susanne Widmer
Ärztin
Dave Moser
Software-Engineer
Top-Experte
Patrick Huber
Servicetechniker
ServicetechnikerIn
Projekt ManagerIn
Fachmann/frau Gesundheit EFZ
Arbeitgebermarke sichtbar machen
Wir positionieren Ihr Unternehmen dort, wo die besten Kandidaten suchen — mit Employer Branding, das wirkt.
Mit eigenen Tools den Überblick behalten
Unsere Recruiting-Plattform bündelt Kampagnen, Bewerbungen und Dossiers an einem Ort — auch für Unternehmen, die selbst aktiv werden wollen.
Daniel Meier
Servicetechniker
Mathias Daniel
Zeichner EFZ
Cécile Schmid
Bauphysikerin
Referenzen
Sie sind in bester Gesellschaft.
Das sagen unsere Kunden
Gute Zusammenarbeit beginnt mit einem Gespräch.
Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie strukturiertes Recruiting Ihr Unternehmen weiterbringt.